大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于数码配件工厂加班怎么样的问题，于是小编就整理了3个相关介绍数码配件工厂加班怎么样的解答，让我们一起看看吧。
挺好的，我表姐的爸爸在里面工作。 底薪2030+平时加班17.59元/时+周末23.39元/时，刚进去综合工资3500左右，转正后4500元左右，包住，转正有伙食补贴220元，岗位补贴80-900不等。 创维集团有限公司是以香港创维数码控股有限公司为龙头，跨越粤港两地，生产消费类电子、网络及通讯产品的大型高科技上市公司。 总部设在深圳市南山高新科技园区之创维大厦，产学研基地设在深圳宝安区，营销分支机构遍布全球，员工总数有近三万八千多名。
挺好的，我表姐的爸爸在里面工作。
底薪2030+平时加班17.59元/时+周末23.39元/时，刚进去综合工资3500左右，转正后4500元左右，包住，转正有伙食补贴220元，岗位补贴80-900不等。
创维集团有限公司是以香港创维数码控股有限公司为龙头，跨越粤港两地，生产消费类电子、网络及通讯产品的大型高科技上市公司。
总部设在深圳市南山高新科技园区之创维大厦，产学研基地设在深圳宝安区，营销分支机构遍布全球，员工总数有近三万八千多名。
员工待遇好，惠州康冠科技股份有限公司员工在入职一年后就购买五险一金保险，员工待遇好，因此该公司是非常好的。
2、工作轻松，惠州康冠科技股份有限公司每周有一次休息日，工作轻松，因此该公司是非常好的。数码园康冠正式工一个月能拿3000元。惠州数码园康冠正式工基本工资2100，加班18元/时，周日24元/时，一个月3000元。
看了题主的问题，又点开了题主的头条号，坐标深圳，也算是同行又同城吧！我也是做品质的，在深圳呆了7年，手机电子类行业，结合我的从业经历来说说我的看法：
一、深圳的工资有地域标签，深圳的职场人大家都知道，关内的工资要比关外高好几千，原因是不包吃住，高消费。
二、深圳的工资有行业标签，制造业目前算是深圳工资最低的一个行业，原因是利润低，量大！
三、深圳工资与工作时长、难度、压力相关联的，去南山科技园转转，去车公庙转转，你会发现很多上886或者885的普通职员，工资也就够自己开销。反之关外生产型企业，加班多，压力大的职位，工资能开到8K以上，原因是老板跟HR把你的加班费算到月薪工资里去了。
四、深圳是一座年轻的城市，也是年轻人的城市，重技术型人才，在老板的思维里，管理、生产、品质有123的侧重排序。
所以你问题提出的月薪13000在关外做品质主管是具备较高的竞争优势，从智联招聘、前程无忧网以及职友集网对品质主管的薪酬分析来看，处于偏上的水平，当然数码、通讯等电子类的行业品质主管工作节奏快，压力大，也能匹配这个工资。
另外，你要了解一下你面试的这个职位的组织架构如何？上面是否有总监、经理？下面是否有SQE、PQE、DQE、TQE、IQC、IPQC、QC、QA的人员？这个于你开展工作至关重要，不然别说加班三小时，天天加班5小时你也忙不过来，压力山大！
坐标深圳，我是在线路板工厂负责接单的市场文员，以我们行业来说，13k差不多了，因为只要是领导基本上都要加班的，因为下班前要在群里面汇报当天的部门工作量和考勤，基本上每天都是加班的😉😉，（有点庆幸自己不是领导😂😂是不是很没有出息😌）
到此，以上就是小编对于数码配件工厂加班怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍关于数码配件工厂加班怎么样的3点解答对大家有用。
